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人才戰略

Technology talents

科技人才觀(guān)
人才不是公司的成本,而是公司的資本,是公司的重要資源。只有人才的發(fā)展,才會(huì )推動(dòng)公司的發(fā)展。為人才搭建實(shí)現自身價(jià)值的舞臺,建立員工和公司共贏(yíng)的制度和文化是公司的中心使命;
科技任人唯才,不唯學(xué)歷;關(guān)注人才的持續進(jìn)步能力,淡化人才的背景和出身;
在認同公司使命和戰略的前提下,我們要求人才具有強烈的責任心,積極進(jìn)取的心態(tài);
具有服務(wù)客戶(hù)的意識,市場(chǎng)競爭的成本意識;具有良好的溝通能力和持之以恒的毅力。

R&ISystem

薪酬及獎勵
以業(yè)績(jì)?yōu)閷虻男匠昙凹睿?br> 實(shí)行競爭上崗,多勞多得,提供多崗位選擇,可不同階段在不同崗位工作,實(shí)現個(gè)人各方面發(fā)展;
多樣化培訓,豐富的技術(shù)和管理培訓資料,迅速提升技術(shù)技能;
績(jì)效管理;
提供挑戰性的工作崗位和薪酬。